Ставки сотрудников

Если у сотрудника в разделе Графики сотрудников будет указана оплата за конкретный день, то Премия в валюте и Премия в процентах суммируется с общей оплатой. А Фиксированная стоимость будет вместо оплаты, указанной в разделе Ставки сотрудников.

Как добавить ставку сотрудника:

1. Выберите в меню пункт Персонал → Ставки сотрудников.
2. Выбираем отдел.
3. Выбираем тип сотрудника.
4. Можно воспользоваться поиском по ФИО.
5. По умолчанию – показаны сотрудники в статусе Работает. Если нужно показать уволенных, поставьте галочку Показывать уволенных.
6. Нажмите на настройки напротив сотрудника.
7. Нажмите кнопку Добавить.

Нажмите на Настройки, чтобы добавить ставку сотрудника
Нажмите Добавить

8. Появится окно настроек ставки сотрудника за указанный период.
9. Укажите дату начала и дату окончания. Дату окончания можно указать позже, когда изменится заработная плата. Когда оплата изменится, нужно будет создать новый период и указать там новые ставки сотрудника. Необходимо для сохранения настроек оплаты для указанного периода. Тогда сохранится отчет по заработной плате за предыдущий период, а в новый период – применятся новые настройки.
10. Заполняем все поля: оклад / премия / оплата в час / оплата за заказ / оплата в ночной час / оплата за заказ ночью. Если данной оплаты нет, укажите ноль “0”. При составлении итоговой заработной платы данные суммируются.

После создания нового периода, предыдущий тоже сохранится. И начиная с даты нового периода, начнет применяться другой расчет заработной платы:

Разные периоды ставки сотрудника
Пример. У курьеров оплата 100 руб. в час + 100 руб. за каждый заказ
Пример. У работника кухни оплата 100 руб. в час + оклад 5000 руб. в месяц